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消防職員採用情報

令和８年度消防職員採用試験

消防職員採用試験を以下のとおり実施します。

採用区分	在職者又は経験者・上級・初級
採用予定人数	４名程度
試験日程	9月20日(日)・9月30日(水)（2日間実施、受験者は全員両日参加）
試験方法	消防適性検査、論文試験、体力試験、面接

※教養試験は廃止しました。

試験案内
提出書類　・履歴書　・面接カード　・健康診断書

受付期間：8月3日(月) 8:30  ～  8月18日(火) 17:00
申込方法：やまなしくらしねっと電子申請サービスによる申し込み
https://apply.e-tumo.jp/city-otsuki-yamanashi-u/offer/offerList_detail?tempSeq=14509

※上記期間中は、24時間受け付けますが、8月18日(火)は17時までに正常に受信したものに限り受付けます。
　

職員の待遇について

年次有給休暇の取得について

職員には毎年20日分の年次有給休暇が与えられます。
当消防本部では職員の休暇取得を促進しており、令和7年における年次有給休暇の
平均取得率は約81.3％、平均取得日数は約16.3日でした。
また、年次有給休暇とは別に夏季休暇5日分（令和7年取得率100％）を取得可能です。

各種出動手当について

職員には出動に応じて各種手当が支給されます。

種類	支給の範囲	備考
救急出動手当	救急事故等に出動し、救急業務に従事した職員	救急救命士、機関員、一般隊員で単価が異なります。
災害出動手当	火災、その他の災害に出動し、消防活動に従事した職員
救急特定行為手当	救急特定行為を行った救急事故等に出動した救急救命士
査察手当	消防対象物に立ち入り、査察業務に従事した職員
火災調査手当	火災の原因調査に従事した職員
緊急消防援助隊活動手当	緊急消防援助隊として派遣され、その業務に従事した職員

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